Teamleider Grondgebonden Optreden/ HTV en Beveiliging

Ben jij de teamleider die wij zoeken voor de opleidingen VeVa-GROP (Grond optreden), HTV (Handhaver, Toezicht en Veiligheid) en Beveiliging, op onze unieke locatie Kranenburg in Harderwijk?
 

Je komt te werken binnen een mbo-eenheid waar teams, docenten en onderwijsondersteunend personeel gezamenlijk onderwijs vormgeven. De opleidingen GROP, HTV en Beveiliging richten zich op studenten die een rol willen spelen in veiligheid, toezicht en handhaving. Het onderwijs sluit nauw aan op de beroepspraktijk met praktijk gerichte projecten en je hebt samenwerking met veiligheidsregio’s en (semi)overheidsdiensten. Je werkt samen met ons expertisecentrum XR en bent mede partner in ons RIF SMART.
 

Als teamleider maak je deel uit van de schoolleiding en ben je mede verantwoordelijk voor school brede portefeuilles.
 

Je geeft leiding aan een team van docenten en instructeurs binnen de opleidingen GROP, HTV en Beveiliging. Je faciliteert, inspireert en coacht je team in hun ontwikkeling. Je bent verantwoordelijk voor de onderwijskundige kwaliteit, teamontwikkeling en samenwerking met het werkveld.

Twee belangrijke accenten in deze rol zijn:

• Teamontwikkeling: Het team kent een nieuwe samenstelling. Jij bouwt actief aan een stevig fundament op het gebied van structuur én cultuur. Je weet wat het vraagt om een team met nieuwe mensen te laten groeien naar een sterk samenwerkend geheel. Ervaring in teamontwikkeling is dan ook een vereiste.
• Leven Lang Ontwikkelen (LLO): Je speelt een sleutelrol in het verder vormgeven van het LLO-beleid binnen de branche veiligheid. Dit vraagt om visie, innovatiekracht en het vermogen om met externe partners nieuw onderwijsaanbod te ontwikkelen.
• Daarnaast ben je als teamleider verantwoordelijk voor het vertalen van schoolbeleid naar concrete teamdoelen, het onderhouden van externe netwerken en het borgen van onderwijskwaliteit. 
   

• je hebt kennis van de processen, structuren en dynamiek binnen het mbo-onderwijs.
• Je hebt affiniteit met de sector veiligheid, zoals GROP, HTV of Beveiliging.
• Je hebt ervaring met het bouwen van teams – zowel op inhoud, samenwerking als cultuur.
• Je bent sterk in het creëren van overzicht, stelt duidelijke kaders en werkt planmatig.
• Je bent verbindend en coachend richting teamleden, en weet tegelijkertijd richting te geven aan verandering en innovatie.
   

• Een uitdagende en strategische functie in een betrokken en dynamisch team
• De ruimte om te bouwen aan onderwijsvernieuwing en teamontwikkeling
• Scholingsmogelijkheden, waaronder deelname aan het Leiderschapsprogramma van Landstede
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Salaris conform CAO MBO, schaal 12
   

Informatie over deze vacature kun je opvragen bij dhr. Michael van der Ploeg (mvanderploeg@landstede.nl) 

Jouw motivatiebrief en CV mag je richten aan mevr. M. Broekhuis (Directeur Harderwijk B) en ontvangen wij graag uiterlijk maandag 5 mei via onderstaande sollicitatiebutton. 

Na de briefselectie op 7 en 8 mei as. informeren wij je zo spoedig mogelijk over een eventueel sollicitatiegesprek. Deze gesprekken staan gepland op 12 en 13 mei. Een referentiecheck en een assessment maken onderdeel uit van de procedure. Het assessment vindt plaats bij Assessmentcollectief in Zwolle op 19 en 20 mei 2025. We vragen je alvast rekening te houden met deze data. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld